నమూనాలను ఆర్థికవేత్త ఉద్యోగం, లేదా ఈ కృతి యొక్క శోధన లో

దరఖాస్తుదారు ఇంటర్వ్యూ ముందు అనేక కంపెనీల్లో సంస్థ యొక్క లెటర్హెడ్ మీద ఒక ప్రశ్నాపత్రం పూర్తి ఆహ్వానించబడ్డారు. కానీ, ఈ ఉన్నప్పటికీ, ఏ పునఃప్రారంభం లేదా తప్పు వైఫల్యం అభ్యర్థి పనిలో కారణమవుతుంది. సారాంశం - ఈ నిపుణుడిగా ఒక వ్యక్తి ఒక చిన్న ప్రదర్శన. ఇది అనుభవం, ఉనికిని ప్రతిబింబిస్తాయి కొన్ని కీ విభాగాలు ఉన్నాయి వ్యక్తిగత లక్షణాలను మరియు అకౌంటింగ్ ఆర్థికవేత్త అభ్యర్థికి విద్య. కాగితం ఉదాహరణలు ఆర్థికవేత్త ఉద్యోగం, చదివి ఉండాలని అందిస్తుంది.

మేము యజమాని అంచనాలను అర్థం మరియు అభ్యర్థి పునఃప్రారంభం వాటిని ప్రతిబింబించేలా ప్రయత్నించండి తప్పక. యజమాని సైట్ ఒక అకౌంటెంట్ కోసం చూస్తున్న ఉంటే, ఈ కింది విధంగా అభ్యర్థులకు అవసరాలు: విధి, బాధ్యత, అధిక సామర్థ్యం, పోటీతత్వం.

ఒక గొప్ప అనుభవం, మంచి సూచనలు, నైపుణ్యం, అనుభవం, పరస్పర ప్రజా అధికారులు, తయారీ మరియు ఆర్థిక నివేదికల సమర్పణ, గోదాముల్లో లెక్కలు, etc తయారీ ...: యజమాని ఒక చీఫ్ అకౌంటెంట్ మరియు ఆర్థికవేత్త అన్వేషిస్తుంది ఉంటే, అభ్యర్థులకు ఆవశ్యకతలు ఈ క్రింది విధంగా ఉన్నాయి

పునఃప్రారంభం యొక్క ప్రధాన విభాగాలు

ప్రధాన విభాగాలు: సంప్రదింపు వివరాలు (ఇక్కడ కూడా అభ్యర్థి పేర్కొన్నారు పోస్ట్ సరిపోయే), విద్య, పని అనుభవం, వ్యక్తిగత లక్షణాలను, (ప్రత్యేక కోర్సులు ప్రయాణిస్తున్న సమాచారాన్ని సహా) ప్రొఫెషనల్ నైపుణ్యాలు (T H కంప్యూటర్ నైపుణ్యాలను స్థాయి సూచిస్తుంది ..).

ఈ డేటా పాటు, మీరు మరింత సమాచారం విభాగంలో జోడించవచ్చు. ఈ విభాగంలో, మీరు ఒక వ్యక్తిగత వాహనం కలిగి, వంటి ప్రయాణం అంగీకారం, డ్రైవింగ్ లైసెన్స్ మరియు వారి వర్గం ఇతర డేటా పేర్కొనవచ్చు.

ఇతర అభ్యర్థుల కన్నా ప్రయోజనం

అయితే ప్రొఫెషనల్ సూచించే అభ్యర్థిని పరీక్షలు (. ఒక బల్ల, ఆన్ సైట్ పన్ను తనిఖీ, మొదలైనవి), లేదా ప్రజా అధికారులు (పన్ను తనిఖీ, గణాంక సంస్థలు, పెన్షన్ ఫండ్, న్యాయవ్యవస్థ) తో పలకరించే ఎదుర్కొన్నారు - ఈ ప్రశ్నావళికి తప్పనిసరిగా తెలియచేయాలి. ఈ డేటా అభ్యర్థి పోటీ అధిక స్థాయి ప్రతిబింబించేలా, మరియు ఇతర అభ్యర్థుల కన్నా నిర్ణయాత్మక ప్రయోజనం ఉంటుంది.

నమూనా CV లు

మరియు CV అకౌంటెంట్ ఆర్థికవేత్త, ఆర్థికవేత్త లాగా ఆర్థికవేత్త ప్రణాళిక రెస్యూమ్? మేము ఇప్పుడు పరిగణలోకి.

క్రింద సారాంశాన్ని (నమూనా) ఉంది ఆర్థికవేత్త పని.

మాకు మరొక పోస్ట్ చెయ్యి లెట్. ఈ సారాంశం ప్లానింగ్ ఎకనామిస్ట్ (నమూనా).

వివిధ స్థానాలకు పత్రాలు ప్రతి ఇతర భిన్నంగా ఉంటాయి. ఇప్పుడు ఒక నమూనా పునఃప్రారంభం అకౌంటెంట్-ఆర్థికవేత్త ఇస్తాయి.

విభాగం సారాంశం పూర్తి ఎలా

పేరు, ఇంటిపేరు మరియు అభ్యర్థి patronymic, నివాస చిరునామా, సంప్రదింపు టెలిఫోన్ సంఖ్యలను (ఒక సంఖ్య స్థిర ఉండాలి), పుట్టిన తేదీ, ఇమెయిల్ చిరునామా, వైవాహిక స్థితి: "వ్యక్తిగత సమాచారం" కింది సమాచారాన్ని సూచించడానికి తీసిన. ఈ విభాగం నుండి, ఏ సారాంశం ప్రారంభమవుతుంది.

మీరు తప్పక అంటే, ఉద్యోగం యొక్క ప్రయోజనం పేర్కొనండి. E. అభ్యర్థి పేర్కొన్నారు పోస్ట్, పేరు. ఇక్కడ మీరు కనిష్ట లేదా వేతనాలు కోరుకున్న స్థాయిలో పేర్కొనాలి. వేతనాలు స్థాయి విడిగా పంపబడుతుంది ఇది ఉద్యోగం, ప్రతిపాదిత దగ్గరగా పరిధి తెలుపుటకు ఉత్తమం. స్థాయి ఉంటే జీతం అభ్యర్థి అత్యంత overvalued చేయబడుతుంది లేదా కన్పించడం, వైఫల్యం అధిక సంభావ్యత ఉంది.

విభాగం "విద్య" లో మీరు సంస్థ, అధ్యాపకులు పేరు మరియు శిక్షణ సంవత్సరాల పేర్కొనాలి. ఇక్కడ మీరు స్థలం అధ్యయనం ఆకృతీకరణ యొక్క నిర్దిష్ట వెర్షన్ సూచిస్తూ ఒక ప్రత్యేక సాఫ్ట్వేర్ను (ఉదాహరణకు, 1C) ఒక అభ్యర్థి పట్టింది కోర్సులు నమోదు చేయవచ్చు. మీరు కూడా "బలమైన" శిక్షణలు లేదా సెమినార్లలో ఒకటి పేర్కొనవచ్చు, కానీ అది కార్యక్రమాలు అన్ని రకాల యొక్క ఒక పొడవైన జాబితాను రాయడానికి అవసరం లేదు. మాత్రమే చాలా ముఖ్యమైన మరియు ప్రత్యేక కోర్సులు సూచిస్తున్నాయి.

గత నుండి అభ్యర్థి పని యొక్క చివరి మూడు ప్రదేశాలు - "ఎక్స్పీరియన్స్" రెండు రాష్ట్రాలలో. ఒక అభ్యర్థి ఒక మునుపటి కంపెనీ రాజీనామా చేయకపోతే, రికార్డు స్థానంలో, "క్షణం యొక్క" డిస్మిసల్ ఉంచబడుతుంది. మీరు అభ్యర్థిగా ప్రతి సంస్థలో ప్రక్రియలో నిర్వర్తించిన బాధ్యతలు జాబితా తప్పక. ఇక్కడ మీరు పేర్కొనవచ్చు: "పరస్పర ప్రజా పర్యవేక్షణ శరీరాలతో" లేదా "పన్ను తనిఖీలు లో పాల్గొనడం."

నైపుణ్యాలు భాగంగా ఆ అభ్యర్థి వ్యక్తిగత లక్షణాలను: బాధ్యత, శ్రద్ధ, పోటీతత్వం, శీఘ్ర అభ్యాసకుడు మరియు ఇతరులు. నమూనాలను ఎకనామికల్ పునఃప్రారంభం, ఒక నియమం వలె, అభ్యర్థి రూపంలో తయారు చేసే డేటా రకం ఒక మంచి ఉదాహరణ.

విభాగం వివరాలు అభ్యర్థి మాత్రమే అతను ఇచ్చిన ఉద్యోగం లోపల ఉపయోగకరమైన భావించింది సమాచారం కలిగి ఉండాలి.

స్వల్ప క్లియరెన్స్

ఉంటే పునఃప్రారంభం తరచూ అనుమతి యజమాని యొక్క తిరస్కారం దారితీసే తప్పులను అనేక ఇంటర్వ్యూ.

• మీరు ఉదాహరణలు పునఃప్రారంభం ఎకనామికల్ చూడండి మరియు డేటాను మాత్రమే సమకాలీకరించండి అవసరం స్థానం కోసం అభ్యర్థి మీ (అన్ని అవసరమైన విషయాలు చేర్చబడ్డాయి ఉంటే ప్రతిదీ నశ్యము ఉంటుంది).
• అభ్యర్థి అక్షరాస్యత టెక్స్ట్ పునఃప్రారంభం మరల సరి చేయాలి. ప్రశ్నాపత్రం కలిగి స్పెల్లింగ్, శైలీకృత మరియు విరామ తప్పులు లాభదాయకమగును కాదు.
• అభ్యర్థి అతను సారాంశం తయారుచేయడం కోసం వారు ఆ ఉద్యోగం సంబంధం లేకపోతే, వాటా, ప్రశ్నాపత్రం ఇతర లావాదేవీలను మరియు నైపుణ్యాలు, పేర్కొన్న ఉండకూడదు. ఉదాహరణకు, ఒక ఆర్ధికవేత్త వంటి సారాంశంలో ఒక "తరగతి కుట్టుపని" ఇవ్వకండి.